El otro día me fije en una de las frases escritas por las paredes de uno de mis clientes… “El individuo marca goles, el equipo gana partidos”.
Que frase más directa y buena para incentivar el trabajo en equipo en su compañía.
Y de ahí me surge una pregunta al respecto, ¿las personas somos tan individuales que nos tienen que recordar día a día la importancia de trabajar en equipo?
Formar parte de un grupo de trabajo no tiene porque significar trabajar en equipo.
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¿Qué es un grupo? Es un conjunto de personas que comparten un entorno y aunque tienen funciones similares, trabajan de manera individual para cumplir sus propios objetivos. El equipo es algo más, es un conjunto de personas que trabajan juntas para conseguir un objetivo común haciendo que el resultado dependa de la colaboración de todos. Por lo tanto la coordinación y la comunicación entre sus miembros es importantísima para llegar a la meta establecida. |
Trabajar en equipo aporta ventajas tanto a la empresa en su conjunto como a los individuos que forman parte de ello. Unas de las muchas ventajas es que aumenta la calidad del trabajo, la productividad, el clima laboral entre otras.
En la Champions tenemos un ejemplo de trabajo en equipo, constancia y perseverancia no? o eso dicen… Ahí lo dejo porque la verdad es que yo no soy una gran aficionada de este deporte y no puedo opinar sobre ello.
Para acabar esta reflexión y, quizá para la vuestra, os quiero dejar un video.
Espero que os guste.
Gema González Romero
Departamento Comercial de MÉTRICA Consulting
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